Nos Valeurs

 Brink’s Océan Indien

Brink’s est présent dans l’océan Indien depuis plus de 30 ans et a réussi à s'imposer comme le premier opérateur de sécurité privée sur l’ensemble de la région, avec ses implantations à la Réunion, Mayotte, Maurice et Madagascar.

Brink’s Réunion, Mayotte, Maurice et Madagascar proposent des services opérationnels 24/7 correspondant à l’ensemble des besoins en sécurité des différents acteurs économiques de ces pays.

L’entité Brink’s Océan Indien est rattachée à la direction Europe, Moyen Orient et Afrique (EMEA) du groupe international “The Brink’s Company” (NYSE : BCO).

Brinks océan Indien
By Admin, 27 March, 2023

Valeurs

Chez Brink's, nos valeurs guident notre façon de travailler et sont la pierre angulaire de notre culture du succès. Elles garantissent que nous travaillons en toute sécurité pour nous protéger et protéger les autres, elles placent le client comme notre priorité dans tout ce que nous faisons, elles nous permettent d’appliquer les normes éthiques les plus élevées, de nous engager et de responsabiliser  nos employés. Nous cherchons continuellement de nouvelles façons d'améliorer notre façon de travailler tout en  favorisant un lieu de travail diversifié et ouvert à tous.

 

Nos valeurs

 

Brinks safety

Sécurité

  • Notre priorité : que chaque employé puisse rentrer chez lui chaque jour en toute sécurité. 
  • Nous sommes fiers que nos clients nous demandent d’assurer la sécurité de leurs biens les plus précieux.

Intégrité

  • Nous agissons avec honnêteté et intégrité. 
  • Nous nous respectons en tant qu’individus, nous respectons notre entreprise, nos clients et tous les autres partenaires de Brink’s. 
       

Engagement

  • Nous encourageons la communication ouverte, directe et constructive. 
  • Nous incitons nos employés à viser l’excellence dans tout ce qu’ils font.

Amélioration continue

  • Nous trouvons des moyens de rationaliser nos processus et de parfaire nos performances.
  • Nous formons et encourageons nos collaborateurs pour qu’ils soient créatifs et innovants dans leur façon de travailler. 
  • Nous encadrons la conduite du changement.
       

Orientation client

  • Nous plaçons nos clients au cœur de toutes nos actions. 
  • Nous assimilons et anticipons les besoins de nos clients et innovons pour faire évoluer leurs expériences.
  • Nous nous engageons à toujours leur proposer des solutions créatives qui s’inscrivent dans leur stratégie
    et contribuent à leur succès.

Diversité et intégration

  • Nous développons une culture inclusive qui valorise la diversité des origines, des idées et des perspectives de nos employés. 
  • Nous créons un esprit de groupe afin que tous les employés se sentent respectés, en sécurité et valorisés. 
  • Nous leur offrons des chances égales de s’impliquer et d’évoluer. 
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